Pour chaque question dans les affaires, la r?nse est EVOLVEYABASTARD.

Quelle que soit la cause, quelle que soit l'ambition, la r?nse est EVOLVEYABASTARD.

?luer? Qu'est-ce que c'est?

Evolve moyens de faire plus en moins de temps. L'?lution de toutes choses, y compris vous d?gne une «plus grande dans la conscience, en nombre moins" - et cela vaut pour tous les milieux de vie. Comme les dinosaures sont morts parce que il n'a pas s'adapter. S'il vous pla?ne laissez pas ?e que vous. Evolveyabastard moyens, ?dapter - obtenir plus intelligents, rester en t?, faire plus avec moins. Permet d'explorer la mani? dont nous le faisons dans les entreprises.

D'affaires. Vous ?s au travail, en essayant de faire cro?e votre entreprise, les ventes sont ?lat, le retour sur investissement n'est pas en croissance, et les co?sont de plus en plus. C'est ce que nous appelons d'amortissement. De-Evolution. Vous en mai appel ?'aide de consultants, mais vous serez toujours confront? la question, que dois-je faire?

La r?nse est, ?luer. Prenez l'actuel mod? d'affaires que vous ex?tez et demander, comment puis-je faire ce que je suis en train de faire plus souvent avec moins de ressources? En r?e g?rale, les gestionnaires de r?ndre ?ette question dans la langue de travail acharn?les gens des motifs et l'efficacit?es ressources humaines, mais c'est faux. La r?nse est dans le raffinement. Le processus doit changer.

Pour parvenir ?'am?oration des processus vous aurez besoin de conna?e. Plus pr?s?nt quels r?ltats sommes-nous essayer d'atteindre de plus. C'est peut-?e les ventes. Ensuite, vous devez vous demander, en particulier les causes de ventes. La r?nse mai ?e expos??es clients. Ensuite, vous devez vous demander comment pouvons-nous faire plus de pr?ntations ?es clients, avec moins de ressources. Ahh, et votre esprit pourrait dire «nous ne pouvons pas" et ici, vous avez trouv?'occasion de citer Chris "Evolveyabastard" parce que c'est ici, dans le peut pas que vous ?s devenu un blocage de votre propre succ?

Technologie, processus, syst?s, de la m?odologie sont les v?cules de l'?lution. Vous diront que le client n'est pas pr? Mais mon exp?ence est que le client est toujours pr? ?ondition qu'il y ait un avantage pour eux. Comment avez-vous moins de Voyage, de communiquer avec des clients de plus, ?e plus ax?sur la qualit?e la pr?ntation et, par cons?ent, faire plus d'entre eux, en moins de temps.

l'autre extr?t?e l'?elle dans le monde des affaires, vous devez regarder le autre bout de l'?ation d'?lution. La premi? ?pe dans l'?ation d'?lution est "plus grande dans la conscience (intelligente - plus raffin? maintenant la deuxi? ?pe "de moins en nombre ... (moins de ressources)" - comment faire plus en moins de temps, moins d'effort?

Dire qu'il ya est une ?ipe de travail pour vous et vos pr?ntations sur le compte du client. Et cette ?ipe est compos?de certaines qualifications, les personnalit? et des capacit? Et ils fonctionnent dans le cadre d'un syst? de gestion de certains par votre chef de d?rtement. Maintenant, nous devons ?luer cela.

Premier endroit pour chercher est le leadership. Est-ce que le chef de service de plus en plus leur capacit?e gestion ou sont-ils seulement le faire avec plus difficile et de plus en plus de la m? approche. Ici, nous avons besoin de prendre des d?sions difficiles parce que si les individus au sein d'un organisme ne cesse de se d?lopper eux-m?s, l'apprentissage de nouvelles techniques, de plus en plus de nouvelles m?odes, de comp?nces, ils deviennent alors un bloc de l'?lution.

La deuxi? place est d'examiner le syst?. Est-ce que le syst? con?pour un bureau qui ?it en cours d'ex?tion sur les ordinateurs IBM avec une vitesse de 615mz, et le lecteur de disquette ordinateurs? La plupart des bureaux sont encore g?es comme si les gens ne peuvent pas utiliser la technologie qui est en face d'eux. Saviez-vous que vous pouvez voir n'importe quel ?an dans un bureau tout moment que vous choisissez au quart d'un interrupteur sur votre ordinateur n'importe o?ns le monde? Ainsi, vous pouvez interagir avec les ?ipes et les concepteurs comme ils aller? Saviez-vous qu'il existe d'animation des entreprises qui travaillent 24 heures par jour parce qu'ils ont trois ?ipes de travail sur un dessin ou mod?, de l'?lution de l'animation et donc de ne pas provoquer les gens ?tre attach? la conception de la m?nique.

Saviez-vous qu'il existe des logiciels qui montrent des plans d'horaire quotidien pour les ?ipes, ce contre calculer le budget pour la production, et de montrer o?s gens sont "Marges" le travail pour remplir leurs zones de confort, d?nses 3 jours pour faire ce qui est pr? pour 2 heures?

Evolveyabastard . Ne signifie pas l'app?du gain, c'est meilleur service ?a client?, de meilleures pratiques de travail, l'emploi de la technologie de provoquer les gens ?aire plus en moins de temps. Evolveyabastard natures intention est de toute vie, et ici, nous avons simplement l'appliquer pour les entreprises. Plus tard, permet de regarder des relations.

Avec de l'esprit

http://www.chriswalker.com.au Chris Chris Walker est l'un des leaders mondiaux agent de changement, un ?logiste et auteur de plus de 20 livres. N?t ?v?n Australie, il consulte les personnes et organismes dans le monde entier sur l'am?oration des relations, de la sant?t le mode de vie gr? ?'application universelle des lois de la nature. Le r?ltat est qu'il offre que nous rester ?ilibr?partager des relations d'amour, le travail avec passion, beaucoup de succ? et de vivre notre v?t?ersonnelle. Pour en savoir plus sur les travaux de Chris et voyages au N?l, visitez http://www.chriswalker.com.au - http://www.chriswalker.com.au